2024年度国家自然科学基金优秀青年科学基金项目(海外)指南
项目定位
旨在吸引和鼓励在自然科学、工程技术等方面已取得较好成绩的海外优秀青年学者(含非华裔外籍人才)回国(来华)工作,自主选择研究方向开展创新性研究,促进青年科学技术人才的快速成长,培养一批有望进入世界科技前沿的优秀学术骨干,为科技强国建设贡献力量。
资助模式
1. 资助强度:100~300万元;
2. 资助期限:3年。
申请人条件
1. 遵守中华人民共和国法律法规,具有良好的科学道德,自觉践行新时代科学家精神。
2. 出生日期在1984年1月1日(含)以后。
3. 具有博士学位。
4. 研究方向主要为自然科学、工程技术等。
5. 在取得博士学位后至2024年4月15日前,一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位,且具有连续36个月以上工作经历;在海外取得博士学位且业绩特别突出的,可适当放宽工作年限要求。
6. 取得同行专家认可的科研或技术等成果,且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力。
7. 申请人尚未全职回国(来华)工作,或者2023年1月1日以后回国(来华)工作。获资助通知后须辞去海外工作并全职回国(来华)工作不少于3年。
8. 限项要求:执行国家科技人才计划统筹衔接的相关要求。同层次国家科技人才计划只能承担一项,不能逆层次申请。
申报说明等其他内容,详见:
国家自然科学基金优秀青年科学基金项目(海外)项目指南
北京大学物理学院介绍
北京大学物理学院在原北京大学物理系、技术物理系原子核物理专业、重离子物理研究所、天文学系、地球物理系大气物理专业和气象专业基础上,于2001年5月组建成立。
现有教学科研人员227人,包括中国科学院院士13人,教育部“长江学者奖励计划”特聘教授17人,国家杰出青年科学基金获得者60人,“万人计划”杰出人才、教学名师、科技创新领军人才12人和其他国家级人才计划(含青年项目)入选者百余人次;实验/工程技术人员68人,行政及其他人员97人,博士后179人,分布在12个教学科研单位。近五年来,引进全职讲席/特聘教授6人和助理教授32人;30余人次获中国青年科技奖、中国青年女科学家奖、教育部青年科学奖、北京市杰出青年中关村奖、陈嘉庚科学奖、何梁何利基金科学与技术进步奖、科学探索奖、达摩院青橙奖、国际纯粹与应用物理联合会青年科学家奖、亚太物理学会联合会-亚太理论物理中心杨振宁奖、全球华人物理与天文学会亚洲成就奖等重要学术荣誉;9人当选为美国物理学会、英国物理学会、国际光学工程学会、美国天文学会、美国气象学会会士。
普通物理教学中心
基础物理实验教学中心
理论物理研究所
现代光学研究所
凝聚态物理与材料物理研究所
技术物理系
重离子物理研究所
天文学系
大气与海洋科学系
电子显微镜实验室(校级公共平台)
量子材料科学中心(校级实体研究机构)
北京现代物理研究中心(校级实体研究机构)
承担4个新一轮“双一流”学科(含15个二级学科)和4个国家级一流本科专业建设,与数学、化学、生物学、信息科学、材料科学、环境科学、医学等交叉融合,在瞄准基础核心领域的同时开拓新兴前沿方向。组织实施北京大学物理学科卓越人才培养计划、北京大学物理学院博士研究生培优计划,建设物理学国家高层次人才培养中心和3个基础学科拔尖学生培养计划2.0基地,延揽国内外优秀生源,探索基础学科人才自主培养新路径。
物理学
理论物理
粒子物理与原子核物理
原子与分子物理
等离子体物理
凝聚态物理
光学
物理学(高能量密度物理)
物理学(复杂与生命系统物理)
天文学
天体物理
大气科学
气象学
大气物理学与大气环境
大气科学(气候学)
大气科学(物理海洋学)
核科学与技术
核技术及应用
核科学与技术(医学物理和工程)
物理学
天文学
大气科学
核物理(核科学与技术)
承担2个国家级科技创新基地、多个省部级科技创新基地和校地共建新型研发机构建设,面向世界科技前沿、经济主战场、国家重大需求、人民生命健康,加强有组织科研,取得了一系列原创性重大成果,攻克了多个“卡脖子”技术难题,在多项国际合作研究中作出主导性贡献。近五年来,获国家科学技术奖1项、高等学校科学研究优秀成果奖(科学技术)5项、北京市科学技术奖7项,17项成果入选中国十大科技进展新闻,中国重大科学进展、技术进展、工程进展,中国光学十大进展,中国半导体十大研究进展,中国十大天文科技进展等。
人工微结构和介观物理国家重点实验室
核物理与核技术国家重点实验室
北京现代物理研究中心
量子物质科学协同创新中心
纳光电子教育部前沿科学中心
医学物理和工程北京市重点实验室
固态量子器件北京市重点实验室
中国气象局龙卷风重点开放实验室
北京大学东莞光电研究院
北京大学长三角光电科学研究院
北京激光加速创新中心(怀柔科学城)
轻元素量子材料交叉平台(怀柔科学城)
广东省新兴激光等离子体技术研究院
今天的北京大学物理学院立足更高起点、着眼更高层次、锚定更高目标,扎实推进高质量领军人才培养、高层次师资队伍建设、高水平科技创新与教育对外开放,为加快建设世界教育强国、科技强国、人才强国,实现高水平科技自立自强贡献实干争先、培优增效的时代担当。
福利保障
近年来,北京大学物理学院积极打造具有较强国内外竞争力的薪酬体系,提供全方位、多样化的社会保障及福利待遇。
1. 高标准薪酬待遇:项目入选者可获得具有国际竞争力的薪酬待遇;根据年度考核和绩效评估的结果,可获得学院统筹发放的年度绩效;根据承担或参与承担科研项目的情况,可获得项目组自主发放的科研绩效。
2. 高起点岗位发展:项目入选者可受聘北京大学教研系列等职位;如获得北京大学博雅青年学者职位聘任,由学校提供相应档次的人才津贴。
3. 高额度启动经费:项目入选者可获得200~800万元的科研启动经费(含国家配套)。
4. 高水准办公保障和实验条件:学校为项目入选者提供良好的办公空间;学校已购置各专业领域先进实验仪器,建有国际一流大型仪器共享服务平台,并配有专门技术人员协助开展多学科交叉前沿研究。
5. 高质量生活待遇支持:学校为项目入选者提供教师公寓、特别房租补贴等良好的生活支持条件,北京大学附属幼儿园、小学、中学等优质稀缺教育资源,多家三甲等级附属医院优质医疗服务保障。
项目申请信息系统
https://grants.nsfc.gov.cn/
项目申请书提交截止日期
2024年4月15日(具体截止时间以北京大学人事部通知为准)
联系方式
有意向依托北京大学物理学院申请者,请以“本人姓名+海外优青2024申请”为标题,将个人简历、身份证明、学历学位证明、近五年代表性教学科研成果奖励证明和其他材料通过电子邮件发送至:
宣老师(物理学院党委人事办公室):myxuan@pku.edu.cn
孙老师(物理学院量子材料科学中心):yisun@pku.edu.cn
姚老师(物理学院天文学系):yaojie@pku.edu.cn
我们将竭诚为您提供咨询服务。
北大物理 百年成林 十年新绿
二〇二四 物我共进 邀您同行
来源:物理学院党委人事办
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