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一、学校简介
安徽财贸职业学院是经安徽省人民政府批准设置、教育部备案的公办全日制普通高等学校,是省教育厅确立的安徽省首批16所地方技能型高水平大学(A档),是国家级乡村振兴人才培养优质校、全国供销合作社示范性高职院校、教育部现代学徒制试点院校、教育部“1+X”证书制度试点院校、安徽省示范性高等职业院校、安徽省“双高计划”学校建设单位,与安徽财经大学和安徽工业大学开展专升本联合培养试点工作。学校现有翡翠、蜀山、和平三个校区,翡翠主校区坐落在合肥市大学城。
学校现设7个教学院部,开设管、工、经、文、艺、农六大门类45个专业,具备高级专业技术职称教师超过30%,“双师型”教师超过70%,教授42人,含二级教授1名,博士生导师1名,享受国务院及省政府特殊津贴专家1名,省学术和技术带头人及后备人选2名,有国家级教学创新团队1个,省级教学团队19个,省级教学名师19人,省级专业带头人22人,省级教坛新秀25人。
近年来,学校参与获得国家级教学成果奖1项,主持获得省级教学成果奖63项,其中特等奖2项、一等奖17项。近三年在全国职业院校技能大赛、教师教学能力大赛和中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛中屡获喜人成绩,三大赛成绩位居全国高职院校第26位、安徽省第2位。学校在2022年、2023年安徽省就业工作考核中位居高职院校前列,连续两年荣获安徽省教育厅、人社厅、财政厅的联合表彰奖励。为加强学校人才队伍建设,根据人才需求情况,我校面向社会公开招聘高层次人才和紧缺型专业人才,现将有关事项公告如下:
二、招聘原则
(一)坚持面向社会、公开招聘
(二)坚持全面考察、择优聘用
三、招聘计划
岗位 名称 | 岗位 代码 | 聘用人数 | 招聘岗位所需资格条件 | 备注 | ||||
专业 | 学历 | 学位 | 年龄 | 其他 | ||||
专业 技术 | 2024195 | 3 | 会计学、审计、金融学 | 博士研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 专任教师岗位 | 高层次人才引进。具有副高职称的年龄放宽至45周岁以下;具有正高职称的年龄放宽至50周岁以下。 |
专业 技术 | 2024196 | 3 | 管理科学与工程、工商管理、农林经济管理 | 博士研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 专任教师岗位 | 高层次人才引进。具有副高职称的年龄放宽至45周岁以下;具有正高职称的年龄放宽至50周岁以下。 |
专业 技术 | 2024197 | 3 | 农业资源与环境、农业、农业工程 | 博士研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 专任教师岗位 | 高层次人才引进。具有副高职称的年龄放宽至45周岁以下;具有正高职称的年龄放宽至50周岁以下。 |
专业 技术 | 2024198 | 2 | 风景园林学、设计艺术学 | 博士研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 专任教师岗位 | 高层次人才引进。具有副高职称的年龄放宽至45周岁以下;具有正高职称的年龄放宽至50周岁以下。 |
专业 技术 | 2024199 | 2 | 食品科学与工程、茶学 | 博士研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 专任教师岗位 | 高层次人才引进。具有副高职称的年龄放宽至45周岁以下;具有正高职称的年龄放宽至50周岁以下。 |
专业 技术 | 2024200 | 2 | 英语语言文学、新闻传播学、法学 | 博士研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 专任教师岗位 | 高层次人才引进。具有副高职称的年龄放宽至45周岁以下;具有正高职称的年龄放宽至50周岁以下。 |
专业 技术 | 2024201 | 3 | 电子科学与技术、集成电路科学与工程 | 博士研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 专任教师岗位 | 高层次人才引进。具有副高职称的年龄放宽至45周岁以下;具有正高职称的年龄放宽至50周岁以下。 |
专业 技术 | 2024202 | 3 | 计算机科学与技术、信息与通信工程 | 博士研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 专任教师岗位 | 高层次人才引进。具有副高职称的年龄放宽至45周岁以下;具有正高职称的年龄放宽至50周岁以下。 |
专业 技术 | 2024203 | 3 | 控制科学与工程、机械工程 | 博士研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 专任教师岗位 | 高层次人才引进。具有副高职称的年龄放宽至45周岁以下;具有正高职称的年龄放宽至50周岁以下。 |
专业 技术 | 2024204 | 2 | 软件工程、电子信息 | 博士研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 专任教师岗位 | 高层次人才引进。具有副高职称的年龄放宽至45周岁以下;具有正高职称的年龄放宽至50周岁以下。 |
专业 技术 | 2024205 | 2 | 土木工程、环境科学与工程 | 博士研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 专任教师岗位 | 高层次人才引进。具有副高职称的年龄放宽至45周岁以下;具有正高职称的年龄放宽至50周岁以下。 |
专业 技术 | 2024206 | 2 | 儿少卫生与妇幼保健学、运动人体科学、老年医学 | 博士研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 专任教师岗位 | 高层次人才引进。具有副高职称的年龄放宽至45周岁以下;具有正高职称的年龄放宽至50周岁以下。 |
四、招聘条件
(一)基本条件
1.遵守宪法和法律,热爱祖国,热爱教育事业。
2.遵守职业道德和学术规范,作风正派,品行端正。
3.善于团结协作,责任心强。
4.适应岗位要求的身体条件。
5.无违法违纪及不良记录。
公开招聘人员岗位表中的“40周岁以下”为“1983年5月1日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。
(二)有下列情形之一的人员,不得报考:
1.不符合岗位招聘条件的人员。
2.在读的全日制普通高校非应届毕业生。
3.现役军人。
4.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员。
5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
6.按照国家、省有关规定,尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员。
7.法律、法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
五、招聘程序
(一)网络报名
1.报名时间:自本公告发布之日起,截止到2024年6月30日,逾期不再补报。
2.报名方式:网络报名方式进行,报名邮箱:rsczp@afc.edu.cn。
3.报名提交材料:报考人员自行下载填写《安徽财贸职业学院高层次人才引进报名表(博士)》,并提供有效通信方式及个人材料,具体包括:本人简历、身份证、学历学位证书、相关职业资格和技能等级证书、职称证书或聘书和重要社会兼职等材料复印件。
4.提供能代表其学术水平的代表性成果。具体包括:论著目录(论文目录应包括作者排名、是否通讯作者、题目、期刊或会议名称,著作目录应包括作者、书名、出版社、出版日期和本人执笔内容),主要代表性论著和由专业机构出具的论文被收录和引用的检索证明;主持完成的科研项目清单(包括项目名称、起止时间、研究内容、本人作用、项目来源和经费);重要获奖情况(包括奖项名称、级别、年度、本人排名和获奖证书)。
5.以上材料电子版(PDF格式)请发送到报名邮箱,邮件名称格式:“应聘高层次人才+姓名+专业+最后毕业学校”。学校组织相关部门审核,申请人填报的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查,其实际情况与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、聘用等资格。